UI培训班出来的好找工作吗？过来人聊聊真实就业情况
最近好多小伙伴私信问我："报个UI培训班真的有用吗？学完能找到工作不？"作为混了三年设计圈的老油条，今天咱就唠点掏心窝子的话。
一、UI设计现在到底缺不缺人？ 打开招聘软件搜"UI设计师"，你会发现北上广深每天新增岗位2000+，二三线城市也有几百个需求。但仔细看要求就发现：企业要的不是会PS的，而是能解决实际问题的。
去年我们公司招人，收到300多份简历，最后只录了2个。不是岗位少，而是很多培训班出来的同学作品集太雷同，清一色的电商首页、APP改版，一看就是课堂作业。
二、培训班出来的会被歧视吗？ 实话实说，有些大厂确实偏爱科班生。但大多数中小公司更看重实际能力，我认识好几个月薪15k+的UI大佬都是培训班出身。关键得看：
作品集有没有商业项目痕迹 对交互逻辑的理解深度 能不能和开发人员顺畅沟通 三、选对培训机构太重要了 这里不得不提网时代教育，去年他们UI班学员就业率87%，平均薪资9.6k。重点是他们项目课直接对接真实企业需求，学员作品集里能看到物流系统、医疗后台这种真实案例，比那些只教画图的好太多。
四、给培训班新人的生存指南 1. 不要迷信速成班，6个月以下的课程慎选 2. 每天至少临摹3个主流产品界面 3. 结课前一定要做出2套完整项目方案 4. 多泡在UI中国、站酷这些平台找差距
最近听说网时代搞了个企业实战营，直接把学员分到合作公司跟真实项目。这种经历写到简历里，可比"精通Axure"有说服力多了。小白找不到官网的可以加他们微信：13148733307，记得报暗号"老张推荐"说不定有惊喜（手动狗头）。
五、设计师的终极出路在哪？ UI只是起点，我认识的优秀设计师都在往全链路发展。现在很多公司更想要既懂界面设计，又会用户研究，还能画点原型的设计师。所以报班的时候，尽量选带交互课程和项目管理的培训体系。
最后说句大实话：培训班就像健身房的年卡，能不能练出八块腹肌，还得看自己流了多少汗。师傅领进门，修行在个人，这话在哪个行业都适用。返回搜狐，查看更多